台化公司龙德厂荣获「宜兰县劳动友善优良企业奖」

鉴于职场是多数人活动时间最长的场所，每日有将近三分之一甚至更多的时间处于工作场所中，职场可说是员工的第二个家，宜兰县政府为鼓励企业提升劳动条件及福利，并提供劳工和谐优质的工作环境，举办首届「宜兰县劳动友善优良企业奖」选拔，台化公司龙德厂受邀参加，并荣获「优良企业奖」之殊荣。
本届宜兰县劳动友善优良企业奖由县内十五家企业竞争角逐，评选指标包含「工作环境」、「待遇与培育」、「福利与奖励」及「友善职场推动」等项目，经县府召集产业界专家学者、工会组织领袖及劳工团体等共同评鉴审查后，台化公司凭借常年来提供员工安全、和谐的工作环境，并以行动来展现本公司落实企业社会责任及营造友善职场的理念与使命，最终脱颖而出，获得「优胜企业奖」之殊荣。宜兰县政府于二○二○年十二月十五日办理表扬大会，由宜兰县林姿妙县长主持颁奖及公开表扬，并由本公司龙德厂驻厂黄金福协理代表领奖。
台化公司龙德厂落实幸福职场环境，以「工作环境改善及友善职场的推动」为宗旨，为舒缓员工身心环境，定期提供保健资讯及举办卫教训练，让员工掌握自身健康情形，远离相关疫病；另针对员工心理健康进行关怀藉由主管执行安全观察与访谈，加强对同仁之关怀，来改善员工生活、工作上累积的压力，除举办各项卫教训练外，公司致力于办理各项活动，结合社会公益回馈社会，亦获得民众之赞扬，并藉由推动扩及至社会公益的层面，使员工身体、心灵上均获得实质的满足进而达到真正的友善职场。
员工的归属感即为企业成功的关键，推动友善职场环境不仅可使员工免于职业伤病、确保工作安全与健康，更可凝聚员工向心力，增加企业竞争力与生产力，创造和谐稳定的劳资双赢局面，台化公司率先于其他企业从事友善职场推动，期盼带动各企业以实际行动来投入幸福职场的推动。